Özetle en önemli noktalar
- Gastronomi izne bağlı (reglementiert) bir meslektir (§ 94 Z 26 GewO). Konaklamayı, yemek servisini ve içecek sunumunu kapsar (§ 111 Abs 1 GewO).
- Befähigungsnachweis’ı (yeterlilik belgesi) Gastgewerbe-Verordnung’a (gastronomi yönetmeliği) göre tanınmış bir eğitimle ya da Befähigungsprüfung (yeterlilik sınavı) ile, bazı durumlarda bireysel olarak sunarsınız.
- Kendi belgeniz yoksa, işletmede en az yarı zamanlı çalışan bir gewerberechtlicher Geschäftsführer (§ 39 GewO) atarsınız.
- § 111 Abs 2 GewO’ya göre freie Gastgewerbe için belge gerekmez; örneğin en fazla sekiz servis yeriyle basit yemekler veya en fazla on misafir yatağıyla konaklama.
- Gewerbeberechtigung, §§ 74 vd. GewO’ya göre Betriebsanlagengenehmigung’ın (işletme tesisi izni) yerini tutmaz.
Bu yazı genel bilgi amaçlıdır ve hukuki ya da vergi danışmanlığının yerini tutmaz. Kurallar değişebilir ve kısmen eyaletten eyalete farklıdır: ayrıntıları ticaret odanızdan (WKO veya IHK), yetkili makamdan ya da mali müşavirinizden kontrol edin.
Hukuken gastronomiye neler girer
§ 111 Abs 1 GewO’ya göre misafir konaklatan ya da her türlü yemek servis edip içecek sunan herkes gastronomi için bir Gewerbeberechtigung’a ihtiyaç duyar. Servis etmek ve sunmak, yiyecek ve içeceklerin yerinde tüketilmesini amaçlayan her türlü düzenleme anlamına gelir (§ 111 Abs 3 GewO): masalar, ayakta yemek tezgâhları, bar tabureli bir tezgâh. Buna karşılık yalnızca paket satış, bir ticaret ruhsatı veya gıda ruhsatı kapsamına girebilir.
Gastronomi, § 94 GewO’daki izne bağlı meslekler listesinde Z 26 altında yer alır. İzne bağlı demek: mesleği icra etmek için bir yeterlilik belgesi zorunludur. Bunun yanında ruhsat bazı yan haklar da getirir; örneğin misafirlerin araçlarını park ettirmek, oyun bulundurmak veya konaklama işletmeleri için kendi odalarından oluşan paket turlar ve turistik ek hizmetler sunmak (§ 111 Abs 4 GewO).
Yeterlilik belgesi: eğitim, sınav veya bireysel yol
Yeterliliğinizi nasıl belgeleyeceğinizi § 18 GewO’ya dayanan Gastgewerbe-Verordnung düzenler. Yönetmelik, belgenin yerine geçen eğitim yollarını sayar; örneğin bir turizm okulunu veya otelcilik meslek okulunu bitirmek, gastronomi ve otelcilikte belirli çıraklık bitirme belgeleri (çoğu zaman ek uygulama deneyimiyle) veya ilgili üniversite eğitimleri. Bazı okul diplomaları yalnızca bir stajla birlikte geçerlidir. Mart 2024’ten bu yana, Anayasa Mahkemesi (Verfassungsgerichtshof) ilgili hükmü iptal ettiği için herhangi bir üniversite diploması tek başına artık yeterli değildir (VfGH V 362/2023).
İkinci yol, Wirtschaftskammer’in (ticaret odası) Meisterprüfungsstelle’sinde (ustalık sınavı birimi) yapılan Befähigungsprüfung Gastgewerbe’dir (gastronomi yeterlilik sınavı). Tek kabul koşulu reşit olmaktır. Sınav iki modülden oluşur; Unternehmerprüfung’u (girişimcilik sınavı) veya eşdeğer bir ticari yeterliliği belgelerseniz yazılı modül düşer. Hazırlık kursları WIFI’da (odanın eğitim enstitüsü) sunulur. Standart yolların hiçbirini karşılamayan ama eşdeğer bilgi ve deneyime sahip olanlar bireysel yeterlilik belgesi (individueller Befähigungsnachweis) için başvurabilir (§ 19 GewO). Daha önce verilmiş bir muafiyet (Nachsicht) de böyle bir belge sayılır.
| Yol | Neye ihtiyacınız var | Kimler için uygun |
|---|---|---|
| Eğitim | Gastgewerbe-Verordnung’a göre diploma, kısmen uygulama deneyimiyle | Turizm okulu ve ilgili meslek eğitimi mezunları |
| Yeterlilik sınavı (Befähigungsprüfung) | Meisterprüfungsstelle’de iki modül, modül 1 düşebilir | Gastronomi deneyimi olan sektör dışından gelenler |
| Bireysel yeterlilik belgesi | Eşdeğer bilgiyi gösteren belgelerle başvuru (§ 19 GewO) | Resmi diploması olmayan deneyimli uygulayıcılar |
| Gewerberechtlicher Geschäftsführer | Belgesi olan, en az yarı zamanlı çalışan kişi (§ 39 GewO) | GmbH’ler ve kendi belgesi olmayan girişimciler |
Gewerberechtlicher Geschäftsführer (ruhsattan sorumlu müdür)
Yeterlilik belgesini kendiniz sunamıyorsanız bir gewerberechtlicher Geschäftsführer atamanız gerekir (§ 39 Abs 1 GewO). Bu kişi, ruhsat hukuku kurallarına uyulmasından makama karşı sorumludur; kişisel koşulları karşılamalı ve işletmede kendi sorumluluğunda talimat verme yetkisine sahip olmalıdır. Şahıs işletmesinde, haftalık normal çalışma süresinin en az yarısı kadar çalışan, tam sosyal sigortalı bir çalışan olmalıdır. Bir GmbH’de (limited şirket) şirketin ticaret hukukuna göre müdürü de olabilir (§ 39 Abs 2 GewO).
§ 111 Abs 2 GewO’ya göre freie Gastgewerbe
Açıkça tanımlanmış bazı faaliyetler için kanun yeterlilik belgesi istemez. Yine de ruhsatı kaydettirmeniz gerekir; işletme tesisi, hijyen ve alerjen kuralları da geçerlidir. Kanun metni dardır, bu yüzden konseptinizi bentlerle tek tek karşılaştırın:
- Z 3, küçük Imbiss: sekizden fazla servis yeri sunulmuyorsa, basit yemeklerin servisi ve alkolsüz içecekler ile piyasada olağan kapalı kaplarda biranın sunumu. Tipik örnekler: Würstelstand (sosis büfesi), küçük kebap veya sandviç dükkânı.
- Z 4, küçük konaklama: en fazla on misafir yatağıyla konaklama; buna kahvaltı, küçük atıştırmalıklar, alkolsüz içecekler, şişe bira ve bu içeceklerin yanında damıtılmış alkollü içecekler eklenebilir.
- Z 2, dağ kulübesi (Schutzhütte): ulaşımı zor bir bölgede dağcılar ve yürüyüşçüler için basit donanımlı işletme.
- Z 5, Buschenschank tamamlayıcısı: eyalet hukukuna göre bir Buschenschank’la (şarap üreticisinin kendi şarabını sunduğu mevsimlik mekân) bağlantılı yiyecek ve içecekler.
- Z 1 ve Z 6: kiralık otobüs yolcularına içecekler ve otomatlar üzerinden alkolsüz içecek satışı.
Şarap, Spritzer (şaraplı soda) veya fıçı bira, sekizden fazla oturma ya da ayakta durma yeri veya menülü gerçek bir mutfak Z 3’ün sınırlarını aşar. Bu durumda izne bağlı gastronomiye ihtiyacınız vardır. Serbest bir işletme türünden izne bağlı bir türe geçerseniz bunu yeniden kaydettirmeniz gerekir (§ 111 Abs 5 GewO). Bunun Würstelstand’lar ve food truck’lar için nasıl olduğunu Imbiss ve food truck açmak yazısı, küçük pansiyonlar için pansiyon açmak yazısı gösteriyor. Sürecin tamamını gastronomi işletmesi açma yol haritasında, menü için ipuçlarını alerjen etiketleme yazısında bulabilirsiniz.
İşletme türleri: kayıtta neyi belirtirsiniz
Kayıtta işletme türünü (Betriebsart) belirtirsiniz; sonraki değişiklikler makama bildirilmelidir (§ 111 Abs 5 GewO). Yaygın tanımlar şunlardır: Restaurant, Gasthaus, Café, Kaffeehaus, Bar, Diskothek, Imbissstube, Buffet, Hotel, Pension veya Heurigenbuffet. İşletme türü yalnızca bir etiket değildir: § 113 GewO’ya göre eyalet yönetmeliklerindeki kapanış saatleri (Sperrstunden), donanım ve işletme alanlarına ilişkin gereklilikler (§ 112 Abs 2 GewO) ve işletme tesisinin değerlendirilmesi buna bağlıdır. Kafe olarak kayıtlı olup geceleri DJ’li bir bar gibi çalışan, kapanış saati ve izin konusunda sorun yaşama riskini göze alır.

GISA üzerinden kayıt, maliyet ve süre
Koşulları kontrol edin
Reşit olmak, vatandaşlık veya oturum izni, engel teşkil eden bir durumun olmaması, yeterlilik belgesi veya Geschäftsführer. GmbH ise önce şirketi kurun.
NeuFöG formunu edinin
Gerçek bir yeni kuruluşta Gründerservice’ten (girişimci danışma servisi) danışmanlık alın ve formu onaylatın. Böylece kayıt için damga harçları ve federal idari harçlar düşer.
Ruhsatı kaydettirin
Bezirkshauptmannschaft’ta (ilçe idaresi) veya Magistrat’ta (belediye idaresi), elektronik olarak Unternehmensserviceportal (USP) ya da Gewerbeinformationssystem Austria (GISA, ruhsat bilgi sistemi) üzerinden veya Gründerservice aracılığıyla. Ruhsatın metni, işletme türü ve konum belirtilir.
GISA kaydını alın
Tüm koşullar sağlanmışsa kayıtla birlikte faaliyete başlayabilirsiniz. Makam sizi GISA’ya kaydeder ve bir kayıt örneği düzenler.
İşletme tesisini netleştirin
Buna paralel olarak işletme tesisi izni süreci yürür. Mekânı ancak bu izin çıktığında ya da gerekli olmadığında açabilirsiniz.
Kaydın kendisi NeuFöG formuyla ücretsizdir; aksi halde makul düzeyde harç ve idari ücret çıkar. Daha pahalı olanlar, yeterlilik sınavının hazırlık kursu ya da bir gewerberechtlicher Geschäftsführer’in maaşıdır. Birinci ve ikinci girişin sınav ücretini 2024’ten beri federal devlet karşılıyor. Bu maaşı sabit giderlerinize ekleyin: restoranlar için başabaş noktası hesaplayıcı, bunun için günde kaç ek misafire ihtiyacınız olduğunu gösterir. Kayıt çoğu zaman birkaç gün içinde, belgeler eksiksizse genellikle hemen yapılır.
İşletme tesisi izni olmadan açılış yok
Gewerbeberechtigung, gastronomi işletebileceğinizi söyler; Betriebsanlagengenehmigung ise nerede ve nasıl işletebileceğinizi. § 74 Abs 2 GewO’ya göre komşuları gürültü, koku veya dumanla rahatsız edebilecek ya da misafirleri tehlikeye atabilecek her tesis bir izne ihtiyaç duyar. Gastronomide bu pratikte her zaman böyledir. Küçük tesisler § 359b GewO’ya göre basitleştirilmiş usulde ilerler; burada makam iki ay içinde karar vermek zorundadır. Kamuya ait alanda 75 kişiye kadar açık hava oturma alanları (Gastgarten) için saat 8 ile 23 arasında yalnızca bildirim yükümlülüğü vardır (§ 76a GewO).
Doğrusu böyle
- Konsepti kira sözleşmesinden önce ruhsat makamıyla (Gewerbebehörde) konuşun
- Daha sıkı kapanış saatleri getirse bile işletme türünü dürüstçe belirtin
- Önceki kiracının mevcut izinlerini yazılı olarak devralın ve kontrol edin
- Daha fazla oturma yeri veya yeni mutfak cihazları gibi değişiklikleri önceden bildirin
Bunlardan kaçının
- Freies Gastgewerbe kaydettirip sonra fıçı bira satmak
- Bir Geschäftsführer’i yalnızca göstermelik atamak
- İşletme tesisi izni çıkmadan kapıyı açmak
- İzin konusunda ev sahibinin sözlü vaatlerine güvenmek
Diğer mekânlar internette nasıl görünüyor
Restoran, kafe, bar ve pansiyon için örnek web sitelerine göz atın: menü, çalışma saatleri, rezervasyon ve eksiksiz Impressum ile.



